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2017年 新卒採用

求める人物像

■■■ 求める人物像 ※当社は人物重視の採用を行います。 ■■■

<2017年新卒採用テーマ『君を中心にまわる世界を創る物語。』>

◎Webを、使う側ではなく、使わせる側に立ちたい
◎Webで、自ら世界を変えていきたい
◎Webから、あらゆるビジネスを創造していきたい

Webを通して、自ら世界を創り出す気概にあふれた方を募集します。

~ 以下の項目のうち、どれかに該当する方を大歓迎いたします! ~

◎向き・不向きより、Webが好きだからこそ「創り手」でありたい方
◎今の知識や経験よりも、好奇心や探究心で経験を主体的に積んでいきたい方
◎他人と、目の前の課題に関心を抱くことができる方
◎チームプレーで個人と組織を巻き込むことができる方
◎ゲームなど「考える遊び」が大好きな方
◎ゲームだけでなく、Webを含め「ビジネス」としてこの仕事を捉えている方
◎野心的に働くことを志向する方

日々変化するWebの世界で、自らのアイデアや企画を発信していくことで
時代に変化をもたらす仕事を世の中に生み出していく。
そんな仕事に興味を抱き、自分の行動を変えていける方に
お会いできることを楽しみにしています。

募集職種

  • Webエンジニア
  • ゲームエンジニア
  • Webコンサルタント/アナリスト
  • UI/UXデザイナー/Webデザイナー
  • ゲームイラストレーター

仕事内容

◆エンジニア職
自社開発のECサイトパッケージやSNSエンジン、お客様からご要望をいただいたWebシステム、自社サービスのオンラインゲーム開発を行います。プログラマーからエンジニア、更にはマネジメントスキルを高めプロジェクトマネージャーなど目指せるポジションが多数あります。自社サービスを主軸に、新しい技術を採用しているため、成長も早く、最新のスキルを身につけることができる職種です。
開発言語:Rubyを中心にJava、PHP、C++など様々な言語を利用
 <対象職種>
Webエンジニア、ゲームエンジニア
◆デザイン・イラスト職
WebサイトのデザインやゲームUIのデザイン、ゲームキャラクター、アイテム、背景など当社サービスのデザイン業務やイラスト作成を行います。
WebデザイナーからWebディレクター、ゲームイラストレーターからアートディレクター、ゲームプランナーなど、得意なこと・やりたいことを中心にスキルを伸ばしていくことも可能です。
 <対象職種>
 Webデザイナー、イラストレーター、UI/UXデザイナー
◆アナリスト・コンサルティング職
Webマーケティング分野では、アパレルサイトや企業のWebサイトなど、お客様が運営するECサイトを、解析ツールを用いて解析・分析し、効果測定・分析業務を行いレポーティングします。 レポートを元にお客様のビジネスに沿ったWebサイトにするための仮説を立て施策の立案を行ないます。
何よりも分析力や多角的な視点が必要となる職種です。
 <対象職種>
Webコンサルタント/アナリスト

給与・待遇

給与 2016年4月初任給額(予定)

大院修了 初任給額
月給25万円(スキルにより初任給を月給40万円からスタートとすることも可能)

大学卒業 初任給額
月給24万円(スキルにより初任給を月給35万円からスタートとすることも可能)

短期大学・高専・専門卒業 初任給額
月給23万円(スキルにより初任給を月給25万円からスタートとすることも可能)

※上記金額を元に、内定後インターン期間中に査定させていただき、4月初任給の提示をさせていただきます。(最低ライン保障)
待遇
家族手当
配偶者/月15000円、第1子/月5000円 第2子/月4000円
※以後 子1人につき3000円
通勤手当全額支給
(月/4万円まで)
昇給 四半期査定(年4回)もしくは半期査定(年2回)

社員たちの成長が早い当社では、年1回の査定では社員たちを公正に評価できないと考えています。そこで、3カ月もしくは半年毎に上司とヒアリングやフィードバックを行い、仕事に対する前向きな姿勢や成長具合、成果及びコンピテンシー能力などを評価し、給与や待遇に反映させています。
※年4回査定・・・ジュニア層対象
賞与 <<賞与実績>>
決算賞与  2012年度決算(2013年5月支給)実績 5万円~20万円
決算賞与  2013年度決算(2014年5月支給)実績 7万円~30万円
決算賞与  2014年度上期決算(2014年9月支給)実績 2,7万円~25万円
決算賞与  2014年度下期決算(2015年3月支給)実績 10万円~30万円
決算賞与  2015年度上期決算(2015年9月支給)実績 3万円~25万円
決算賞与  2015年度下期決算(2016年3月支給)実績 1万円~25万円
※職位により変動

休日休暇・福利厚生

休日・休暇 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日
夏季休暇、年末年始休暇
年次有給休暇(初年度10日、最大で20日)
制度/慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇など
福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償(労災)保険
書籍購入制度
※月次営業利益が出ていれば、一定額の書籍を購入する制度です。
昨年の実績では12ヶ月連続で購入しています。
購入する本は社員からの希望で購入しています。
ビジネス書や専門書以外も購入します。
関東ITソフトウェア健康保険組合に加入していますので、下記のような福利厚生を利用できます。
◆健康診断
◆スポーツジム法人会員
◆各種保養施設利用、対象旅行割引、スポーツ大会・スポーツ施設利用・遊園地施設割引利用など

教育制度

資格取得支援制度 会社が定める資格に合格した社員に受験料の全額とお祝い一時金を支給。

【該当資格】
・ITパスポート・基本情報技術者・応用情報技術者・LPIC・Ruby技術者認定・Google Analytics Individual Qualificationなど
(当社のエンジニアは、基本情報技術者試験合格は必須です)
(学生のうちに取得している方も多いです)
※要望により、会社が支援する資格をどんどん増やしていきます。仕事に必要で、採りたい資格があれば積極的に申請して下さい!
研修プラン 新卒社員には社会人マナーや心構えといった研修を用意しています。
また、同期の仲間と交流を深めるため1泊2日で研修合宿を行います。
その後は個々の志向スキルレベルに合わせて配属部署にてOJTを実施します。
社内勉強会 社員同士で自発的に開かれる勉強会です。
内容は主催者によって様々です。
技術書籍購入制度 社員より希望(主に高額な技術書籍)を募り、毎月購入しています。
書籍は書棚に保管され、貸出もしています。

エントリー

2017年新卒採用はリクナビ2017・マイナビ2017よりエントリーが可能です。
たくさんの方のエントリーを心よりお待ちしております!

お問い合わせ

採用担当:市ノ川  recruit_new@appirits.com

ご不明点・ご質問等も、担当窓口までご連絡ください